Onlangs lanceerden we onze interactieve roadmap. Heb je deze al bekeken?
Je vindt deze op: https://www.loket.nl/roadmap
Productmanager Maarten van Heijst legt in deze video uit hoe de roadmap is opgebouwd.
We blikken met deze roadmap constant vooruit op de ontwikkelingen van de komende 4 kwartalen.
Ook blijft de historie bewaard, zodat je ook kunt terugkijken welke functionaliteiten er zijn opgeleverd.
Om de roadmap een duidelijke richting te geven en overzichtelijk te houden zijn er 5 pijlers benoemd.
De 5 pijlers voor de roadmap zijn:
- Alle werkgevers over naar Loket.nl
- Datagedreven inzichten en efficiëncy
- HR proposities
- Optimale gebruikerservaring
- Wetgeving en techniek.
Zoals je op onderstaand screenshot kun zien, zie je bijvoorbeeld onder de pijler Alle werkgevers over naar Loket.nl weer aparte kaartjes. Dit zijn de geplande activiteiten voor de het geselecteerde kwartaal.
De kwartalen lopen overigens niet volledig gelijk met de kalenderkwartalen. We rekenen hier altijd 2 weken extra voor. Bijvoorbeeld: Q1 loopt t/m de eerste 2 weken van april, waar je zouden denken dat deze tot eind maart zou lopen.